Bragg Gaming Group powołuje Mortena Tonnesena na tymczasowego dyrektora generalnego

Bragg Gaming Group poinformowała 6 listopada 2026 r., że dyrektor operacyjny Morten Tonnesen został powołany na stanowisko tymczasowego dyrektora generalnego ze skutkiem od tego dnia. Przejmuje odpowiedzialność za bieżące działania i będzie podlegał zarządowi, a Matevž Mazij ze skutkiem natychmiastowym przechodzi ze stanowiska dyrektora generalnego na doradcę ds. strategii, bez obowiązków związanych z bieżącym zarządzaniem.

Tonnesen dołączył do Bragg w marcu 2026 r. i ma ponad 17 lat doświadczenia na stanowiskach kierowniczych w sektorach iGamingu B2C i B2B, zakładów sportowych oraz technologii. Był współzałożycielem operatora zakładów sportowych BetWarrior, z którego później odszedł, a także przez sześć lat pracował w PokerStars. Do jego ról w sektorze B2B należało stanowisko dyrektora handlowego w Shape Games, które następnie sprzedano firmie Kambi, oraz stanowisko dyrektora ds. wzrostu w Xtremepush.

Tonnesen opisał obecną działalność firmy i swoje priorytety operacyjne: „Mamy solidną technologię, rozwijamy własne treści i działamy na podstawie licencji na ponad 30 rynkach regulowanych. Skupię się na realizacji celów, dostarczaniu wartości naszym partnerom operatorskim oraz prowadzeniu prostszej i bardziej skoncentrowanej działalności”.

Mazij będzie doradzał zarządowi w kwestiach strategicznych i wspierał utrzymanie ciągłości relacji z kluczowymi interesariuszami w okresie przejściowym. Założył Oryx Gaming, które Bragg przejęła w 2018 r., a od sierpnia 2023 r. pełnił funkcję dyrektora generalnego. Zasiadał również w zarządzie Bragg od lutego 2021 r. do lipca 2026 r. Przewodniczący zarządu Matt Davey podziękował Mazijowi za jego pracę i podkreślił, że prowadził Bragg przez trudny dla branży okres.

Davey przedstawił cele na kolejny etap: „Zarząd skoncentruje się w tym okresie na zdyscyplinowanej realizacji planów, poprawie kondycji bilansu i przepływów pieniężnych z działalności operacyjnej, a także na rozwoju i wdrażaniu wiodących na rynku technologii, treści i usług”.

Presja kosztowa i integracja Drayton

W wynikach za drugi kwartał, opublikowanych 13 sierpnia 2026 r., Bragg odnotowała spadek przychodów o 12% — do 22,9 mln euro z 26,1 mln euro rok wcześniej. Przychody z własnych treści wdrożonych w Kanadzie i Stanach Zjednoczonych wzrosły o 44% rok do roku, mimo ogólnego spadku. Niższe koszty operacyjne pomogły zmniejszyć stratę operacyjną do 1,9 mln euro z 2,3 mln euro, jednak strata netto wzrosła do 2,9 mln euro z 1,8 mln euro.

Skorygowana EBITDA — miara spoza standardów MSSF, oparta na zysku przed odsetkami, podatkami, amortyzacją i umorzeniem oraz skorygowana o takie pozycje jak koszty związane z leasingiem, wynagrodzenia w formie akcji oraz określone koszty transakcyjne i nadzwyczajne — wyniosła 3,5 mln euro, pozostając zasadniczo na poziomie sprzed roku. Powiązana z nią marża, którą Bragg oblicza, dzieląc skorygowaną EBITDA przez przychody, wzrosła do 15% z 13%. Bragg przypisała ten wzrost oszczędnościom na wynagrodzeniach wynikającym ze zmniejszenia zatrudnienia oraz korzystnej zmianie poziomu rezerw na należności nieściągalne w porównaniu z poprzednim okresem.

Środki pieniężne i ich ekwiwalenty wyniosły 3,3 mln euro na 30 czerwca 2026 r. wobec 6,7 mln euro na 31 grudnia 2025 r. Program redukcji kosztów nadal się rozszerzał. 9 lipca 2026 r. Bragg ogłosiła dalszą redukcję globalnego zatrudnienia o około 19%. Wówczas spółka oczekiwała dodatkowych oszczędności w ujęciu rocznym w wysokości około 6 mln euro, co wraz z restrukturyzacją ogłoszoną 8 stycznia 2026 r. miało przynieść łączne oczekiwane oszczędności w ujęciu rocznym w wysokości około 10,5 mln euro.

22 lipca 2026 r. Bragg sfinalizowała przejęcie Drayton International za 9 mln dolarów w całości w formie akcji, dodając integrację spółki do programu restrukturyzacji. W sierpniu wycofała wcześniej opublikowane prognozy przychodów i skorygowanej EBITDA dla samodzielnej działalności w 2026 r., ponieważ planowanie integracji było na wczesnym etapie, a kierownictwo nie miało uzasadnionych podstaw do prognozowania wyników połączonej działalności w pozostałej części roku obrotowego.

Zmiana na stanowisku rozdziela codzienne uprawnienia wykonawcze od doradczego wsparcia Mazija, które ma zapewnić ciągłość relacji. Tonnesen musi teraz realizować opisaną przez siebie koncepcję prostszej działalności, jednocześnie integrując Drayton, przy niższym stanie środków pieniężnych i utrzymujących się stratach, a także wzroście przychodów z własnych treści w Kanadzie i Stanach Zjednoczonych. Praktycznym sprawdzianem nowej struktury będzie to, czy pozwoli ona realizować cele zarządu dotyczące przepływów pieniężnych i bilansu, a zarazem utrzymać towarzyszący im rozwój technologii i treści.