FIFA 21 : découvrez les astuces en mode Carrière

L’un des modes préférés des fans de FIFA 21, le mode Carrière traditionnel revient revigoré pour une nouvelle saison du jeu. Apportant de nouvelles fonctionnalités telles que la simulation de match interactive et de nouvelles options de développement et d’entraînement des joueurs. Mener une équipe à de bons résultats et à la gloire dépendra de la compréhension et de la maîtrise de toutes les ressources offertes par le sport, qu’elles soient nouvelles ou anciennes.

Le mode Carrière a reçu un certain nombre de nouvelles fonctionnalités dans FIFA 21. Les améliorations promues par EA Sports visent à rendre la simulation plus réaliste. De plus, elles offrent aux joueurs plusieurs possibilités pour gérer l’équipe.

Utilisez la simulation de match interactive

Dans FIFA 21, les joueurs pourront expérimenter les matchs de mode Carrière d’une manière différente. Avec la simulation de match interactive, il sera possible d’adopter une approche plus tactique du jeu. En prenant des décisions à partir d’une vue aérienne et en observant l’impact de ces choix sur les athlètes et leurs actions respectives. À une vitesse deux fois supérieure à la vitesse de jeu normale, cette fonctionnalité peut être interrompue à tout moment pour que le joueur saute dans l’action ou saute au résultat final.

Simulation de match interactive dans FIFA 21. (Image : Electronic Arts)

Utiliser la simulation de match interactive signifiera avoir plus de contrôle sur le jeu. Avec tous les outils nécessaires pour réorganiser l’équipe lorsque nécessaire. La nouvelle fonctionnalité aidera également à surveiller les statistiques de match et les niveaux de performance des athlètes.

Développez vos joueurs

Dans le mode Carrière, il sera essentiel de construire une équipe polyvalente et cohérente pour la saison. Pour cela, développer les qualités des joueurs peut aider le manager à réduire les faiblesses ou à amplifier les forces de son équipe.

Développement des qualités dans FIFA 21. (Image : Electronic Arts)

Le développement des athlètes sera déterminé par l’augmentation des XP. Ils recevront moins ou plus d’XP en fonction de leur potentiel de performance et de leur performance dans les matchs. Les XP peuvent être distribués de manière égale à toutes les qualités des joueurs dans un plan équilibré, mais il sera également possible d’activer un plan personnalisé pour chaque position. Dans lequel il sera possible de choisir les ressources des joueurs pour recevoir des XP.

Il est important d’être intelligent lors de la cible des XP. Tout comme dans le football réel, la vitesse à laquelle les joueurs se développent dépend également de l’âge et du temps de jeu de chacun.

Changez la position des joueurs

La possibilité de changer les joueurs offre une plus grande liberté et un contrôle accru dans la gestion de l’équipe. En plus d’une plus grande flexibilité pour les athlètes de l’équipe. Ainsi, il sera possible de donner une nouvelle chance à un joueur qui n’a pas été bien utilisé dans une certaine position dans l’équipe.

Changement de position des joueurs. (Image : Electronic Arts)

Le changement de position est effectué de manière similaire au développement des qualités du joueur. La différence, cependant, est que tout le développement XP est dirigé vers les qualités et les compétences qui correspondent à la nouvelle position à laquelle le joueur est converti. Les joueurs plus jeunes s’adapteront mieux à une nouvelle position.

Entraînez-vous intensément !

Le système d’entraînement actif servira de jour d’entraînement. Il peut être effectué n’importe quel jour de votre calendrier qui n’a pas de match. Avec plusieurs athlètes et en travaillant sur plusieurs fonctions spécifiques du jeu (défense, passing, conduite, finition ou jeux répétés).

Entraînez vos joueurs dans FIFA 21. (Image : Electronic Arts)

Ces exercices amélioreront le rythme de jeu des athlètes. Indicateur qui montre à quel point un joueur ou une équipe est prêt pour un match. D’un autre côté, les activités coûteront aux joueurs de la condition physique. Il faudra donc faire attention à ne pas trop entraîner et affecter encore le moral de l’équipe.

Reposez-vous aussi

Un entraînement intense pour développer le rythme de jeu peut affecter la condition physique et le moral de l’équipe. Permettre aux athlètes de prendre ce jour de repos ou de récupération peut aider à récupérer ces deux niveaux de rétroaction des joueurs.

Ayez des jours de repos et de récupération dans FIFA 21. (Image : Electronic Arts)

Le jour de repos, par exemple, se concentrera sur la récupération de la plus grande partie de la condition physique des joueurs. Cependant, il affectera également considérablement le rythme de jeu. Le jour de récupération récupérera moins de condition physique. Il aura un impact moindre sur le rythme de jeu, tout en améliorant un peu le moral.

Joueurs jeunes

Ce conseil est déjà plus que battu en mode Carrière de FIFA. Plus les joueurs de votre équipe sont jeunes, plus grand est le potentiel d’évolution et leur appréciation sur le marché. Avec les joueurs plus âgés, c’est tout le contraire : ils perdent de la performance, des points d’attribut et de l’importance dans les négociations. Évitez de recruter des athlètes de plus de 30 ans. Découvrez quels joueurs ont le plus de potentiel dans le mode Carrière de FIFA 21.

Prêt et fin de contrat

N’entrez pas dans des transferts risqués. Vous pouvez essayer d’obtenir les joueurs que vous voulez en prêt d’abord. Avec l’option de transfert définitif lorsque ou si ils répondent à vos attentes.

Une autre stratégie qui peut fonctionner bien en mode Carrière est d’investir dans les joueurs qui sont proches de la fin de leur contrat. Cela augmente les chances de recruter de grands joueurs à zéro coût. Beaucoup de ces joueurs sont plus âgés. Leur performance peut diminuer au cours des prochaines saisons. Le retour immédiat et la rentabilité, cependant, peuvent rendre ce type de négociation intéressant.

Objectifs

N’oubliez pas de remplir les objectifs de votre équipe pour la saison. Ces objectifs impliquent des tâches telles que le recrutement de nouveaux joueurs pour les équipes de jeunes et le renforcement de la marque du club à l’échelle internationale. Le fait de ne pas atteindre ces objectifs peut coûter le poste d’entraîneur en mode Carrière. Chacune de ces tâches a un niveau d’importance, qui peut être vérifié dans Bureau > Objectifs.