Paradox Interactive udnævner Mattias Lilja til sin næste administrerende direktør

Paradox Interactives bestyrelse har udnævnt viceadministrerende direktør Mattias Lilja til selskabets næste administrerende direktør med virkning fra 4. januar 2027, meddelte selskabet den 11. november 2026. Fredrik Wester fortsætter som administrerende direktør indtil overdragelsen og derefter som bestyrelsesmedlem med fokus på selskabets langsigtede udvikling.

Udnævnelsen formaliserer en ansvarsfordeling, der allerede er på plads. Lilja vendte tilbage til Paradox, da Wester blev administrerende direktør i 2021, og har siden fået et stadig større ansvar for driften og gennemførelsen af strategien, mens Wester i højere grad har fokuseret på den langsigtede udvikling og målsætninger. Paradox oplyste, at selskabets strategi er uændret, og at Wester fortsat er selskabets største aktionær.

Wester sagde, at Paradox havde strømlinet sin strategi, genopbygget sin projektpipeline og udviklet sit kommercielle tilbud, siden han vendte tilbage som administrerende direktør, og at Lilja havde spillet en central rolle i at lægge dette fundament.

»Min plan var aldrig at være administrerende direktør hele livet. Målet var at skabe fundamentet, før jeg gav stafetten videre til næste kapitel i selskabets historie,« sagde Wester. Han beskrev Liljas erfaring og vision som faktorer, der gør ham særdeles godt rustet til at lede Paradox gennem den næste fase.

Bestyrelsen fremhæver kontinuitet og erfaring

Bestyrelsesformand Håkan Sjunnesson sagde, at Westers ledelse havde bragt Paradox i en stærk position, mens store dele af branchen står over for betydelige udfordringer, og at Liljas vision samt operationelle og kommercielle ekspertise gjorde ham klar til rollen.

Lilja sagde, at han ville investere yderligere i kerneforretningen, udforske nye retninger inden for spildesign, samarbejde tættere med spillerne samt udvide og forbedre de værktøjer og tjenester, der er til rådighed for moddere og spillere. Han har også til hensigt at skærpe organisationens arbejdsmetoder med fokus på værdien for spillerne.

Prioriteterne rækker ud over produktionen af enkelte spil. Moddingværktøjer og tjenester til spillerne er udtrykkeligt en del af dagsordenen sammen med de interne arbejdsmetoder. Den kommende administrerende direktørs ansvarsområde omfatter dermed både det, Paradox skaber, og den måde, organisationen arbejder på.

En karriere på tværs af spilstudier og udgivervirksomhed

Lilja kom til Paradox i 2009 som selskabets første producer. Senere stod han i spidsen for studieorganisationen, ledede udgivervirksomheden og var driftsdirektør blandt andet. Paradox fremhæver Cities: Skylines, Hearts of Iron IV og Stellaris som nogle af de spilserier, der blev lanceret under hans ledelse, og som har præget selskabets nuværende portefølje.

Siden Lilja vendte tilbage til selskabet, har han også fokuseret på strategisk og kulturel udvikling samt arbejdet med at opbygge en effektiv kerneforretning med tætte relationer til spillerne. Hans erfaring spænder derfor over spilproduktion, ledelse af spilstudier, udgivervirksomhed og den daglige ledelse af driften samt det nylige strategiske arbejde frem mod overdragelsen.

For spillere og moddere er det praktiske spørgsmål, hvordan Liljas løfter vil præge fremtidige spil, værktøjer og tjenester, når han tiltræder, mens Wester fortsat bidrager gennem sin plads i bestyrelsen.