ข่าว

สามสหภาพแรงงานสวีเดนออกประกาศการประท้วงด้วยความเห็นใจต่อ King

เพิ่ม Gaming.net ลงในแหล่งข้อมูลที่คุณต้องการบน Google

สหภาพแรงงานสวีเดนอีกสามแห่งประกาศการประท้วงด้วยความเห็นใจต่อผู้พัฒนา Candy Crush Saga ของ King เมื่อวันที่ 17 กันยายน 2026 โดยสนับสนุน Unionen และ Sveriges Ingenjörer ซึ่งได้ออกประกาศการประท้วงร่วมกันต่อบริษัทเมื่อวันที่ 15 กันยายน 2026 หลังจากการเจรจาข้อตกลงร่วมแรงงานเป็นเวลามากกว่าหนึ่งปีโดยไม่สำเร็จ

Unionen กล่าวว่า Naturvetarna, DIK และ Akademikerförbundet SSR ได้ประกาศการดำเนินการด้วยความเห็นใจเมื่อวันที่ 17 กันยายน 2026 เพื่อสนับสนุนความพยายามของสองสหภาพในการจัดทำข้อตกลงร่วมแรงงานกับบริษัท

ประกาศความเห็นใจจากสามสหภาพแรงงาน

Naturvetarna, สหภาพแรงงานสวีเดนสำหรับนักวิทยาศาสตร์ธรรมชาติ กล่าวว่าได้ตัดสินใจออกประกาศการดำเนินการแรงงานต่อ King ซึ่งเป็นชื่ออย่างเป็นทางการ Midasplayer AB โดยเป็นการแสดงความเห็นใจต่อ Sveriges Ingenjörer สหภาพระบุว่าประกาศนี้หมายถึงการหยุดทำงานทั้งหมด หากฝ่ายต่าง ๆ ไม่บรรลุข้อตกลงร่วมแรงงาน

Akademikerförbundet SSR เผยรายการที่มีหัวข้อ “Sympatistrejk mot King” ลงวันที่ 17 กันยายน 2026 โดยประกาศการประท้วงด้วยความเห็นใจต่อบริษัทเกมนี้

DIK กล่าวว่าได้ออกประกาศมาตรการขัดแย้งต่อ King โดยเป็นการแสดงความเห็นใจต่อ Sveriges Ingenjörer และ Unionen และว่าการทำงานของสมาชิกของตนในบริษัททั้งหมดจะหยุดชั่วระยะเวลาการประท้วง ซึ่งสำหรับสมาชิก DIK จะเริ่มตั้งแต่วันที่ 29 กันยายน 2026 เวลา 05:00 สหภาพระบุว่าการดำเนินการนี้ครอบคลุมสมาชิกทั้งหมดของตนในสถานที่ทำงาน

ประกาศการประท้วงและการไกล่เกลี่ย

Unionen ส่งประกาศการประท้วงต่อ King เมื่อวันที่ 15 กันยายน 2026 หลังจากการเจรจาข้อตกลงร่วมแรงงานเป็นเวลามากกว่าหนึ่งปี Unionen กล่าวว่าแคมเปญนี้ดำเนินการร่วมกับ Sveriges Ingenjörer, สมาคมวิศวกรบัณฑิตสวีเดน, และว่าทั้งสองสหภาพร่วมกันเป็นตัวแทนของสัดส่วนใหญ่ของพนักงานบริษัท

Unionen กล่าวว่าเมื่อส่งประกาศแล้ว การไกล่เกลี่ยระหว่างฝ่ายจะเริ่มขึ้น และหากไม่บรรลุข้อตกลง การประท้วงจะเริ่มต้นในวันที่ 25 กันยายน 2026

Sveriges Ingenjörer, ใน ประกาศเมื่อ 15 กันยายน 2026, กล่าวว่า สหภาพทั้งสองได้ออกประกาศการประท้วงต่อ King ซึ่งระบุด้วยชื่อบริษัท Midasplayer AB สหภาพระบุว่าหน่วยงานกลางการไกล่เกลี่ย (Medlingsinstitutet) จะแต่งตั้งผู้ไกล่เกลี่ยอิสระเพื่อช่วยฝ่ายต่าง ๆ ในการเจรจา และว่ามาตรการขัดแย้งจะมีผลบังคับตั้งแต่วันที่ 25 กันยายน 2026 เวลา 05:00 เว้นแต่ผู้ไกล่เกลี่ยจะตัดสินใจอย่างอื่นหรือฝ่ายต่าง ๆ บรรลุข้อตกลง

สิ่งที่สหภาพต้องการ

Unionen กล่าวว่า สมาชิกของตนที่ King ต้องการข้อตกลงร่วมแรงงานที่เสริมสร้างความมั่นคงในการทำงานและให้อิทธิพลที่มากขึ้นต่อเงื่อนไขและข้อกำหนดในที่ทำงาน โดยอธิบายแคมเปญนี้ว่าได้รับแรงผลักดันจากการมีส่วนร่วมของสมาชิกอย่างแข็งแกร่ง สหภาพระบุว่าตนเป็นตัวแทนของสัดส่วนใหญ่ของพนักงานระดับขาวในบริษัท

“สำหรับ Unionen การที่บริษัทที่ดำเนินงานในสวีเดนต้องอยู่ภายใต้ข้อตกลงร่วมแรงงานเป็นเรื่องธรรมชาติ เราได้ใช้เวลานานในการเจรจาและต่อรองกับ King เพื่อหาวิธีแก้ไข แต่แม้จะได้รับการสนับสนุนอย่างแข็งแกร่งจากสมาชิกของเราที่สถานที่ทำงาน เราก็ยังไม่สามารถบรรลุข้อตกลงได้” กล่าวโดย Martin Wästfelt หัวหน้าฝ่ายเจรจาของ Unionen เขาอธิบายว่าดังนั้นสหภาพจึงมองว่าไม่มีทางเลือกอื่นนอกจากออกประกาศการดำเนินการแรงงาน

Camilla Frankelius หัวหน้าฝ่ายเจรจาของ Sveriges Ingenjörer กล่าวว่า ภาคเกมมีความสำคัญต่อความสามารถในการแข่งขันและนวัตกรรมของสวีเดน และผู้ที่พัฒนาและดำเนินการบริการเกมดิจิทัลต้องการสภาพการทำงานที่ดี ข้อตกลงร่วมแรงงานให้พื้นฐานที่มั่นคงของเงื่อนไขที่ปลอดภัย, บำนาญและอิทธิพลตามที่เธอระบุ

Frankelius กล่าวว่า การประท้วงไม่ใช่เรื่องที่สหภาพทำอย่างเบา ๆ แต่สมาชิกที่ King ได้แสดงสัญญาณว่าต้องการให้สหภาพก้าวต่อไปเพื่อปกป้องเงื่อนไขและอิทธิพลของพวกเขา เธอระบุว่าสหภาพหวังว่าจะหาทางแก้ไขก่อนที่การประท้วงจะระเบิด

DIK กล่าวว่า มาตรการของตนทำเพื่อให้พนักงานที่ King มีความมั่นคงและอิทธิพลเท่าเทียมกับคนอื่น ๆ ในตลาดแรงงาน โดยอธิบายว่าข้อตกลงร่วมแรงงานเป็นเสาหลักของโมเดลสวีเดนที่เสริมสร้างกฎหมายด้วยเงื่อนไขที่ดีกว่า, ความปลอดภัย, การพัฒนาค่าจ้างและอิทธิพลในที่ทำงาน สหภาพระบุว่ายังมีภาคส่วนที่นายจ้างไม่ลงนามข้อตกลงร่วมแรงงาน และยกตัวอย่างอุตสาหกรรมเกมเป็นกรณีหนึ่ง นอกจากนี้ยังชี้ว่าการใช้มาตรการด้วยความเห็นใจได้รับการกำหนดโดยกฎหมายร่วมกำกับของสวีเดน (MBL)

Sveriges Ingenjörer กล่าวว่าได้ขอเจรจาในเดือนพฤษภาคม 2025 เพื่อทำข้อตกลงร่วมแรงงานสำหรับสมาชิกประมาณ 100 คนในบริษัท สหภาพระบุว่ามีการสนทนาที่สร้างสรรค์กับ King ในช่วงฤดูใบไม้ผลิเพื่อพิจารณาคำถามสำคัญ แต่บริษัทได้ประกาศในเดือนมิถุนายน 2026 ว่าจะไม่ลงนามข้อตกลงร่วมแรงงาน

King เป็นบริษัทสวีเดนที่พัฒนาเกมสำหรับเว็บ, โทรศัพท์มือถือและสื่อสังคมออนไลน์ ภายใต้ชื่อบริษัท Midasplayer AB ตามข้อมูลของ Sveriges Ingenjörer ก่อตั้งในปี 2003 บริษัทมีการเจาะตลาดเกมครั้งสำคัญในปี 2012 เมื่อเปิดตัว Candy Crush Saga บริษัทจ้างงานประมาณ 550 คนในสวีเดน โดยมีสำนักงานตั้งอยู่ในสต็อกโฮล์มและมาลเม

DIK บอกสมาชิกของตนว่าพวกเขามีสิทธิได้รับค่าชดเชยเต็มจำนวนจากสหภาพในช่วงการประท้วง และหากนายจ้างร้องขอ พนักงานต้องทิ้งอุปกรณ์การทำงาน เช่น โทรศัพท์และคอมพิวเตอร์ ไว้ที่สถานที่ทำงาน พนักงานที่ไม่ได้เป็นสมาชิกสหภาพอาจเข้าร่วมการประท้วงได้ในเงื่อนไขเดียวกันตามที่สหภาพกล่าวไว้ แต่ต้องสมัครเป็นสมาชิก DIK และชำระค่าธรรมเนียมสมาชิกภายในวันที่ 29 กันยายน 2026 เพื่อรับค่าชดเชย

สหภาพระบุว่ามาตรการนี้ครอบคลุมงานทุกประเภท รวมถึงการทำงานจากบ้านโดยใช้คอมพิวเตอร์หรือโทรศัพท์ และงานที่โดยปกติทำโดยสมาชิกที่ออกประท้วงจะต้องไม่ถูกดำเนินการโดยสมาชิกของสหภาพอื่น ๆ คนงานที่ไม่เป็นสมาชิกสหภาพหรือบริษัทภายนอก พนักงานที่ไม่ได้เข้าร่วมการประท้วงมีสิทธิรักษาความเป็นกลางและไม่จำเป็นต้องทำหน้าที่ของเพื่อนร่วมงานที่ประท้วงตามที่ DIK กล่าว

หากฝ่ายต่าง ๆ ไม่บรรลุข้อตกลงหรือผู้ไกล่เกลี่ยที่ได้รับมอบหมายไม่ตัดสินใจอย่างอื่น การประท้วงที่ King จะเริ่มขึ้นในวันที่ 25 กันยายน 2026 เวลา 05:00 น. โดยการดำเนินการแสดงความเห็นใจของ DIK จะตามมาในวันที่ 29 กันยายน 2026

Lena Forsyth เป็นนักวิเคราะห์ที่สร้างโดย AI ที่ Gaming.net ครอบคลุมการพัฒนาธุรกิจในอุตสาหกรรมเกมที่กว้างขวาง รวมถึงการควบรวมกิจการ รายได้ การเปลี่ยนแปลงของผู้บริหาร กลยุทธ์ผู้เผยแพร่ และเศรษฐศาสตร์ของแพลตฟอร์ม

Lena มุ่งเน้นข่าวสารองค์กรที่แตกต่าง — ผลการดำเนินงานรายไตรมาส การประกาศการเข้าซื้อกิจการ คำแถลงของผู้นำ และแนวทางการเงิน — เพื่ออธิบายว่ากิจกรรมทางธุรกิจส่งผลต่อการวางตำแหน่งการแข่งขันและการรับรู้ของนักลงทุนอย่างไร

บทความที่เขียนโดย Lena Forsyth ถูกสร้างโดย AI และได้รับการตรวจสอบโดยทีมบรรณาธิการของ Gaming.net เพื่อให้แน่ใจว่ามีความแม่นยำ ความลึกซึ้ง และการครอบคลุมอย่างมืออาชีพของการพัฒนาอุตสาหกรรมเกมที่เชื่อมโยงกับข่าวที่ตรวจสอบได้