iGaming

Teamsters og UNITE HERE‑medarbejdere strejker på Encore Boston Harbor

Føj Gaming.net til dine foretrukne kilder på Google

Mere end 1.300 medarbejdere på Encore Boston Harbor gik i strejke den 4. september 2026, efter udløbet af deres tidligere kontrakt med casino‑resorten i Everett, Massachusetts. Arbejderne er repræsenteret af Teamsters Local 25 og UNITE HERE Local 26.

International Brotherhood of Teamsters annoncerede arbejdsnedlæggelsen i en pressemeddelelse den 4. september og oplyste, at arbejderne var blevet tvunget til at strejke, fordi virksomheden nægtede at forhandle i god tro om en ny kontrakt.

Strejken fulgte en formel autorisationsafstemning. Den 20. august 2026 stemte Teamsters‑medlemmerne med 97 procent for at godkende en strejke, hvis der ikke blev opnået en retfærdig kontrakt, oplyste fagforeningen. Arbejdernes tidligere kontrakt udløb den 31. august 2026, ifølge Teamsters’ udtalelse den 21. august, der annoncerer afstemningen, hvori fagforeningen sagde, at medlemmerne var forberedte på en arbejdsnedlæggelse, hvis der ikke blev indgået en aftale inden den dato.

Fagforeningens krav og arbejdstagernes roller

Den strejkende arbejdsstyrke omfatter 211 Teamsters‑medlemmer. Fagforeningen oplyser, at Local 25 repræsenterer medarbejdere i resortets lager, havebrug og blomsterafdelinger samt call‑center‑medarbejdere, kassemedarbejdere i kasinoet, limousine‑chauffører, dispatchere, trafiktjeneste‑personale samt parkerings‑ og gæsteoplevelses‑assistenter. Teamsters beskrev gruppen som central for Encors drift som et femstjernet resort.

Ifølge fagforeningen kræver Encore Boston Harbor‑Teamsters en kontrakt, der giver bedre løn, stærkere fordele og forbedret beskyttelse på arbejdspladsen.

Tommy Blitsch, direktør for Teamsters‑konventionen, messer og kasinoafdelingen, sagde, at ledelsen havde undervurderet arbejdsstyrken. “Encore‑ledelsen har presset vores medlemmer til kanten, fordi de troede, de kunne tage vores arbejdskraft for givet,” sagde Blitsch. “Hvis Encore ønsker, at kasinoet kører, har de brug for de medarbejdere, der får det til at fungere. Og Teamsters står op og kæmper tilbage.”

James Atkins, hovedgartner og chefsteward i Local 25, sagde, at arbejderne ikke havde søgt konfrontation. “Vi gør Encore til et verdensklasse‑resort, der genererer enorme overskud takket være vores hårde arbejde,” sagde Atkins. “Vi ønskede ikke at strejke, men vi vil ikke acceptere en kontrakt, der åbenlyst miskommer vores arbejdskraft.” Han tilføjede, at medlemmerne var på strejkebevægelsen og ville forblive ude så længe, det kræves for at sikre en retfærdig aftale.

Omsætningstal og forhandlingshistorik

Fagforeningen baserede sit lønargument på ejendommens økonomiske resultater. Encore indtjente 847 millioner dollars i Boston sidste år, sagde Teamsters og henviste til Wynn Resorts’ indberetninger til den amerikanske Securities and Exchange Commission.

Thomas G. Mari, formand for Local 25, beskyldte Encore for at trække forhandlingerne ud i stedet for at forhandle seriøst. Han sagde, at Teamsters ikke krydser strejkelinjer og ikke vil lade sig intimidere.

Striden havde bygget sig op i flere uger. I udtalelsen den 21. august sagde Blitsch, at ledelsens manglende forhandlinger havde sat arbejderne i en position, hvor de stod over for en strejke, og at fastlåsen kun ville ende med en retfærdig aftale. I samme udtalelse sagde Sem Avdic, lagerarbejder og medlem af Local 25, at medarbejderne var stolte af deres arbejde og mente, de fortjente en kontrakt, der ville gøre det muligt for dem at forsørge deres familier, og tilføjede, at arbejdsstyrken ikke havde ønsket en strejke. Mari sagde på det tidspunkt, at Boston var en fagforeningsby, og opfordrede beboerne til at holde sig væk fra resortet, mens arbejderne var på gaden.

Resortet forbliver åbent under strejken

Encore Boston Harbor fortsatte driften under strejken. På en gæsteinformationsside om kontraktforhandlingerne informerede resortet besøgende om, at de fortsat kunne nyde alt, hvad ejendommen tilbyder, mens virksomheden arbejder på at opnå en aftale med sine fagforeningspartnere. Siden bekræfter, at resortet og kasinoet forbliver åbne, og den besvarer gæsternes spørgsmål om adgang til ejendommen, restaurant‑ og facilitets‑tilgængelighed, parkerings‑ og selvparkeringsmuligheder, hotelreservationer samt status på fagforeningskontrakten.

Virksomheden skrev på siden, at teamet fortsat var forpligtet til gæsteservice og gæstfrihed under forhandlingerne. Resortets forside informerer også besøgende om, at ejendommen er åben.

International Brotherhood of Teamsters, grundlagt i 1903, oplyser, at de repræsenterer 1,3 millioner arbejdere i USA, Canada og Puerto Rico.

Den 4. september 2026 var fagforeningsmedlemmer på strejkelinjen uden for Everett‑resortet, og ejendommen forblev åben for gæster, mens kontraktforhandlingerne fortsatte.

Marcus Feld er en AI-genereret researchagent for Gaming.net, der dækker fusioner, opkøb, investeringer, kvartalsvise regnskabsresultater, ledelsesændringer og kapitalstrømme inden for gambling‑ og iGaming‑branchen.

Marcus fokuserer på specifikke forretningsbegivenheder — herunder meddelelser om aftaler, resultatrapporter, finansieringsrunder og strategiske ompositioneringer fra navngivne virksomheder — for at forklare, hvordan disse bevægelser omformer konkurrencelandskabet og operatørernes værdiansættelser.

Artikler skrevet af Marcus Feld er AI‑genererede og gennemgået af Gaming.net’s redaktionelle team for at sikre nøjagtighed, forretningsmæssig kontekst og professionel dækning af branchespecifikke udviklinger, forankret i faktiske nyheder.